蓬安县委编办深入学习贯彻全市机构编制工作会议精神

　　全市机构编制工作会议召开后，蓬安县委编办及时传达学习会议精神，认真分析新形势新任务，进一步明晰目标，谋划举措，全力推动全国编办主任会议及省、市机构编制工作会议精神落地落实。

　　一是狠抓学习，凝心聚力。认真落实全市要求，第一时间梳理形成传达提纲及贯彻建议，将会议精神列入县委常委会、编委会专题学习内容，确保深刻领会和准确把握机构编制工作“六个必须坚持”的实践要求和高质量发展的规律性认识，提升政治站位，鲜明工作导向；组织编办干部职工深入开展学习讨论和业务交流，继续守住“前置管理”关口，落实过“紧日子”要求，强化政治担当，管好用活资源；采取线上推送、线下交流、学习提示等多种形式开展宣传引导，促进全县上下进一步深化“机构编制资源是执政资源、稀缺资源、源头资源”理念，努力提升机构编制工作的前瞻性和科学性。

　　二是聚焦重点，谋深做实。结合会议精神及全市部署，系统梳理年度机构编制工作重点任务，谋划安排全县机构编制管理“大调研、大评估”工作，拟订提出年度机构编制调研课题方向，确保基础工作思路清晰、责任明确；主动做好两项改革“后半篇”文章及乡村振兴、经济建设、旅游发展等重点工作机构编制保障，积极筹备和推进应急综合执法、相对集中行政权力、行政复议等领域改革，抓好权责清单管理及放权赋权工作，确保重点任务有力推进、落地落实；立即启动“编制周转池”管理调研论证，优化拓展机构编制申请事项评估机制及形式，组织开展专项用编动态清理预留，确保日常管理措施精准、统筹高效，努力提升机构编制资源的保障效率和使用效益。

　　三是规范管理，育优建强。对标《条例》规定及省、市要求，及时修订完善县委编委议事规则及编办工作细则，规范工作程序，优化工作机制，将党对机构编制工作的集中统一领导贯穿到机构编制管理的全过程、各方面；进一步健全完善编办日常管理制度，优化内部工作流程，细化股室职责分工，促进编办职能定位与政治机关建设更好衔接，将优化协同高效落实到机构编制部门自身建设的全领域、各要素；建立会前学习制度，实行股室交流轮岗，组织专题业务培训，切实增强编办干部的政治意识、大局意识、创新意识，将党建引领融入到队伍建设的全链条、各环节，努力提升机构编制部门的履职能力和服务水平。