蓬安县委编办多措并举组织开展机构编制工作专项督查

　　为深入贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》和《机构编制监督检查工作办法》，进一步强化机构编制管理刚性约束，规范和加强机构编制工作。6月中旬以来，蓬安县委编办按照市委编办要求，多措并举组织开展全县机构编制工作专项督查。

　　一、突出“三抓”，做好督查筹备

　　一是抓细工作统筹。根据全市督查要求及工作实际，立即成立专项督查小组，多次召开专题会议讨论制定督查工作方案、督查工作清单，明确工作目标，细划工作责任，确保督查工作准备充分、有序开展。

　　二是抓好宣传贯彻。印发《关于做好全县机构编制监督检查有关工作的通知》，明确17类36项督查内容，转发学习机构编制政策法规文件，采取分组联系、重点督导的方式，强化机构编制政策及督查工作宣传，切实提高各部门（单位）思想认识，营造积极参与、主动配合的督查工作氛围。

　　三是抓实部门联动。建立由机构编制部门牵头，组织、巡察、人社、财政、审计等部门协调配合的工作机制，针对相关领域工作交换工作意见，确定重点内容及督查方式，将各单位接受巡察、审计、选人用人专项检查情况和问题整改落实情况纳入督查范围，确保查清核准、形成联动。

　　二、强化“三心”，把握重点环节

　　一是精心组织。为督查工作高效开展，县委编办会同相关部门组建工作专班，分组分批深入各乡镇（街道）、部门（单位）进行实地核查；各乡镇（街道）、部门（单位）按要求明确分管领导和专人认真梳理自查、如实提供资料、配合工作开展，确保督查要求落细落实。

　　二是细心核查。督查中，重点查看机构编制政策法规学习宣传贯彻情况、机构编制报告制度执行落实情况，核查机构、编制、职数及人员管理情况，“一门多牌”问题清理整治情况，违规违纪问题自查整改情况；调研评估机构职能及权责清单运行情况；并采取走访交流、个别座谈等方式对相关工作进行核实了解。

　　三是用心督导。督查期间，县委编办及时建立跟踪反馈机制，指派专人通过QQ群、电话、实地回访等形式实时跟进有关情况，耐心解答业务问题，并与组织、人社、财政等部门加强对接反馈，强化业务指导和督查督办。

　　三、把好“三关”，确保督查实效

　　一是把好数据关。将机构编制系统实名制数据与机构编制审批文件、干部人事档案、工资发放及人员名册等进行核对，与同级组织、财政、人社部门有关数据进行比对，确保核查数据真实准确、规范完整。

　　二是把好整改关。对督查发现问题，建立问题台账、整改台账，现场出具整改通知，明确整改要求及整改时限；指定专人负责梳理汇总整改进度、整改结果，对限期整改不力、整改不到位的第一时间印发工作提醒函，确保所有问题按时整改销号。

　　三是把好总结关。根据督查结果，组织编办各业务股室及组织、人社、财政等部门，汇总分析全县机构编制管理总体情况、重点问题表现、存在问题原因，紧密结合机构编制工作要求及工作实际，研判新问题，谋划新举措，为进一步规范和加强机构编制工作提供科学依据。